董事长致词

CHAIRMAN'S SPEECH

真诚欢迎每一位刚刚加盟的新员工;真诚感谢每一位已经加盟老员工!我们的合作是一种缘分;你们的到来,是公司的荣耀!

我非常感谢你们对公司的信任和选择。我深信你和公司的每一位员工,都将成为公司发展、壮大的基石,都是公司成长、成功的一份不可或缺的力量。

我非常负责任的向公司的每一位员工承诺:你们信任公司,公司会更加信任你们;你们为公司的付出,公司必将加倍回报于你们;公司会为每一位热爱公司,真心为公司服务的员工提供有效的保护和切实的帮助;会为每一位努力进取,卓有成就的员工创造发展的空间和成功的平台。

社会在进步,公司要发展,作为公司的员工也应跟上社会进步和公司发展的步伐,因此你需要不断的学习。学习岗位需要的专业知识;学习处世需要的理论方法;学习做人需要的道德规范;学习生活需要的技能本领。你要从书本上学;还要在工作和生活中学;你要跟师长学;还要向同事学。通过学习最大限度地拓展你的生存空间,增强你的生存能力,提高你的生活品质。否则,可能有一天公司会淘汰你,生活也有可能跟你过不去,因为你落伍了。要记住,生活在信息时代的人,学会学习是生存的第一法则。

来到公司你需要建立一种“交换”的意识。公司需要用它的产品与客户交换货币,没有这种交换公司就不能生存;同样,你也需要和公司交换,即你用你的工作结果与公司交换你的工资待遇。员工的工资待遇从来都是根据他的工作结果、贡献及承担的责任来确定的。如果你希望有一份好的工资待遇,你就得用一份好的工作结果来交换。公司希望给每一位员工一份好的待遇,同样也希望每一位员工都能给公司提交一份好的结果。这也是你需要清楚记住的一条永恒的商业(企业)的法则。

公司需要优秀的人才,社会更需要优秀的人才。我相信员工中不乏优秀的人才。但,要知道优秀人才最重要的素质是具有强烈的责任感和使命感,即对社会负责,对公司负责,对他人负责,对自己负责,对自己的现在负责,更对自己的未来负责。要以公司的发展强盛为己任,公司兴衰匹夫有责。无论你在本公司,还是将来在其他公司,只要有这种责任感和使命感,你就一定会成为一个优秀的不可多得的人才!

你是人才,公司就一定有你展示才华的天地。但,你需要从基层做起,从小事做起,从简单做起,从平凡做起。从基层起步,从小事练功,从简单积累,从平凡超越。请记住,任何好高骛远,祈一步登顶,一飞冲天的想法都是成功的大忌。这就是优秀人才成功的法则。

公司是一个团队。一个团队战斗力的强弱,取决于团队成员之间是否团结和谐,取决于这个团队是否有共同的价值取向和奋斗目标。

每一个人都有自己的长处,也不可避免的有自己的短处。智者的智,就在于把自己的长处发挥到极致,而把自己的短处控制到最小。要把长处发挥到极致,除了自己的努力,还需要领导和同事的支持与帮助。没有他们的支持和帮助,你有天大的本事,也难有斩获。因而,在这个团队里,你首先要尊重你的领导,尊重你的同事,这样你也会得到他们的理解、尊重和帮助。人与人之间能相互理解、尊重、相互帮助的团队,就是一个极其优秀的团队,就是一个极具战斗力的团队。你生活、成长在这样的团队里,你的长处就能如鱼得水,如虎添翼。要记住,你的成长需要你的努力,更需要团队的支持与帮助,团队是你成长的摇篮,这是待人处事的法则。

公司还在成长过程中,它的制度与管理都还不尽完善,不尽合理。这需要你的理解。我们也会以积极的态度不断加以改进,使之日臻完善和合理,其间也需要你的帮助与支持。你可以对现行的制度与管理提出修正的意见或建议,但,目前你还必须坚决服从与严格遵守。自觉遵守企业的规章制度,永远都是员工应牢记基本法则。

相互的信任是公司与员工共创美好未来,实现共同愿景的基础;积极的态度和负责的精神是个人成长、成功的前提;也是公司与员工契合、和谐的保证。你在公司的日子里,我们非常需要这种信任、这种态度和这种精神,因为她是我们永不消减的一笔巨大的财富!

让我们携手共创属于你和公司的美好明天!

 

贝博ballbet体育贝博游戏房地产贝博赞助西甲有限公司  董事长:陈  

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